文件清单 30 项

• 38_管团队-[管团队]因材施教:如何管理让人头疼的三种下属(下) .mp4
• 55_管业务-机制:管理者必备能力从方法论到流程(下) .mp4
• 35_管团队-[管团队]同频:如何避免优秀员工的流失(上) .mp4
• 74_管资源-[杠杆]:如何通过向上沟通放大你的价值(下) .mp4
• 39_管团队-[管团队]优岗匹配:让下属用最擅长的工作方式帮你成事(1) .mp4
• 32_管团队-[管团队]立场:激发员工动力的年中总结会怎么开?(1) .mp4
• 56_管业务-合作:管理者的必备思维通过人拿结果(上) .mp4
• 94_管自己-[暂停]:反应慢,表达差,怎么做好管理(下) .mp4
• 73_管资源-[杠杆]如何通过向上沟通放大你的价值(中) .mp4

展开全部 30 项

• 17_管团队-[决断]:完善人才管理机制的第一步,会开人(2) .mp4
• 77_管资源-[倾听]如何说,鸡蛋里挑骨头的领导才会听? .mp4
• 98_管自己-[天命]领导力就是发挥你的优势力(2) .mp4
• 58_管业务-[边界]:为什么厉害的人反而做不好管理(1) .mp4
• 81_管资源-[外援]:上级不支持,要不要越级汇报争资源?(下) .mp4
• 57_管业务-合作:管理者的必备思维通过人拿结果(下) .mp4
• 62_管业务-[突破]:推动新业务的三个抓手(上) .mp4
• 86_管自己-[严格]越是相爱,越要严格要求(下) .mp4
• 48_管业务-[认知]:管理者必须破除的3个增长误解(下) .mp4
• 40_管团队-[管团队]优岗匹配:让下属用最擅长的工作方式帮你成事(2) .mp4
• 67_管业务-[管业务]团结:如何策划一场增强员工凝聚力的团建(下) .mp4
• 70_管业务-[管业务]愿景:让员工自主做事的最高级管理(上) .mp4
• 2_先导课-关系优势者如何做好管理 .mp4
• 29_管团队-[价值]员工只谈钱怎么办?(上) .mp4
• 41_管团队-[管团队]优岗匹配:让下属用最擅长的工作方式帮你成事(3) .mp4
• 34_管团队-[管团队]立场:激发员工动力的年中总结会怎么开?(3) .mp4
• 49_管业务-[推动]:怎么让甩锅的下属主动领任务?(上) .mp4
• 12_管团队-[激发]:如何培养独当一面的人才(下) .mp4
• 50_管业务-[推动]:怎么让甩锅的下属主动领任务?(中) .mp4
• 3_先导课-行动优势者如何做好管理 .mp4
• 崔璀职场-能成事儿的极简管理课/